▲ 사진 : 스피토 제공

스피치·면접 교육 기업 ‘스피토’가 11월4일 열린 ‘당진시 일자리 박람회’에서 구직자를 대상으로 취업 면접 보이스 트레이닝과 맞춤형 상담을 진행했다고 밝혔다.

부스에서는 참가자의 목소리 톤과 발성, 어투, 답변 전달 방식을 점검했다. 구직자가 직접 답변을 말하면 강사가 문제점을 진단하고 교정한 뒤 다시 연습하는 1대1 방식으로 운영했으며, 실제 면접 환경을 기준으로 말하는 습관을 확인하도록 했고, 면접 준비에 관한 질의응답도 진행했다.

상담에는 10대 고등학생과 대기업·금융권 취업 준비생, 사회복지사·요양보호사 등으로 재취업을 준비하는 50·60대 구직자가 참여했다. 중장년층은 면접 긴장 완화와 자신감 있는 발성 등에 관심을 보였다고 스피토 측은 설명했다.

인근 대학 일자리센터와 일자리 지원사업단, 마이스터고 등 특성화고 취업 담당자들도 교육 방식과 커리큘럼을 문의했다. 스피토는 현장에서 자체 영상 콘텐츠를 소개하고, 면접 온라인 강의 수강 쿠폰을 제공해 행사 이후에도 학습할 수 있도록 했다.

스피토는 현장 참여형 교육에서 참가자가 직접 실습하고 강사에게 바로 피드백을 받도록 구성했다. 기존 채용 부스의 정보 제공 방식과 달리 발성과 답변 전달 방식까지 점검하는 데 중점을 뒀다. 스피토는 대기업·공기업·금융권·공무원 면접 교육을 비롯해 대학과 교육기관을 대상으로 취업 특강 및 보이스 트레이닝 프로그램을 운영하고 있다. 회사 관계자는 앞으로 지자체와 학교 등과 연계한 실전 면접 교육을 확대할 계획이라고 밝혔다.

 

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