
임용 직급은 9급이며, 직류별 선발 예정 인원은 토목 8명, 건축 5명, 방재 안전 1명, 일반 환경 1명, 속기 1명이다.
군에서는 적극 행정의 일환으로 조직에 적합한 우수 인재를 채용하기 위해 2024년 경력경쟁 채용 시험부터 인성ㆍ적성 검사를 도입했다.
인성ㆍ적성 검사를 통해 대상자의 직무 성향과 조직 적응력 및 공직자로서의 친절 의식 등을 사전에 파악해 면접시험시 참고 자료로 활용하고 있다.
'제6회 경력 경쟁 임용 시험' 일정은 11월11일부터 18일까지 원서 접수 후 11월23일 필기시험을 실시하고 12월까지 임용 등록 및 발령을 할 예정이다.
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